Odporúčaná, 2019

Redakcia Choice

Rozdiel medzi formálnymi a neformálnymi skupinami

V organizácii je vytváranie skupín veľmi prirodzené, či už je vytvorené manažmentom na účely dosiahnutia cieľov organizácie alebo samotných členov organizácií na plnenie ich sociálnych potrieb. Existujú dva typy skupín, menovite formálne skupiny a neformálne skupiny. Formálne skupiny sú tie, ktoré sú vytvorené podľa úradných právomocí, aby splnili požadovaný cieľ. Na rozdiel od neformálnych skupín tvoria zamestnanci podľa ich záujmov, záujmov a postojov.

Najčastejším dôvodom vytvorenia skupiny je nutnosť ľudí rozprávať a robiť vlastný kruh, kde môžu slobodne komunikovať, poznať sa navzájom, pracovať jednotne a plniť úlohy, ktoré im boli pridelené. V danom článku je uvedený rozdiel medzi formálnymi a neformálnymi skupinami.

Porovnávacia tabuľka

Základ pre porovnanieFormálna skupinaNeformálna skupina
zmyselSkupiny vytvorené organizáciou za účelom splnenia konkrétnej úlohy sú známe ako formálne skupiny.Skupiny vytvorené samotnými zamestnancami sú pre seba známe ako neformálne skupiny.
Tvorenieúmyselnedobrovoľne
veľkosťVeľkýPorovnateľne malé.
životZávisí od typu skupiny.Závisí od členov.
štruktúraDobre definovanéDefinované
Dôležitosť je danápozíciečlovek
súvislosťprofesionálnyosobné
komunikáciaPohybuje sa v definovanom smere.Napína sa vo všetkých smeroch.

Definícia formálnej skupiny

Formálna skupina je zbierka osôb, ktoré sa zišli na dosiahnutie stanoveného cieľa. Sú vždy vytvorené s úmyslom splniť niektoré oficiálne požiadavky. Vytváranie skupiny vykonáva vedenie. Má systematickú štruktúru v hierarchickej forme.

Vo všeobecnosti sú zamestnanci organizácie rozdelení do skupín a úlohou je odovzdať každú skupinu. Týmto spôsobom sa úloha skupiny realizuje spolu s naplnením organizačných cieľov. Uvedené sú typy formálnych skupín:

  • Skupiny velenia : Skupiny, ktoré pozostávajú z manažérov a ich podriadených.
  • Výbory : Skupina ľudí, ktorých vymenuje organizácia, na vyriešenie záležitostí, o ktorých sa hovorí, je známa ako výbor. Napríklad Poradný výbor, Stály výbor atď.
  • Pracovné skupiny : Skupinový formulár na vykonanie konkrétnej úlohy je známy ako pracovné skupiny.

Definícia neformálnych skupín

Skupiny, ktoré sú v rámci organizácie vytvorené prirodzene vďaka sociálnym a psychologickým silám, sú známe ako neformálne skupiny. V rámci tejto skupiny samotní zamestnanci organizácie vstupujú do skupín bez súhlasu manažmentu na uspokojenie svojich sociálnych potrieb v práci.

Nikto nechce žiť izolovane; ľudia vo všeobecnosti vytvoria okolo seba kruh, aby mohli komunikovať a zdieľať svoje pocity, názory, skúsenosti, informácie atď. Tieto kruhy sú známe ako neformálne skupiny na pracovisku. Tieto skupiny sa formujú na základe spoločných rád, nepáči sa, predsudkov, kontaktov, jazyka, záujmov, postojov členov. Zahŕňa skupinu záujmových skupín a priateľstvo. Komunikácia je v takýchto skupinách rýchlejšia, pretože sledujú reťaz viniča.

Neexistujú žiadne definované pravidlá. to platí pre neformálnu skupinu. Navyše skupina má voľnú štruktúru. Väzba medzi členmi skupiny je pomerne silná, čo možno vidieť, keď je jeden z zamestnancov vyradený z práce a všetci jeho členovia sú členmi štrajku, aby ho podporili.

Kľúčové rozdiely medzi formálnymi a neformálnymi skupinami

Nasledujú rozdiely medzi formálnymi a neformálnymi skupinami:

  1. Skupiny vytvorené riadením organizácie na splnenie konkrétnej úlohy sú známe ako formálne skupiny. Skupiny, ktoré tvoria samotní zamestnanci podľa svojich rád a predsudkov, sú známe ako neformálne skupiny.
  2. Formálne skupiny organizácia úmyselne vytvára, zatiaľ čo neformálne skupiny sú dobrovoľne založené.
  3. Formálne skupiny sú veľké v porovnaní s neformálnou skupinou. Okrem toho môžu existovať podskupiny v jednej formálnej skupine.
  4. Štruktúra formálnej skupiny je navrhnutá hierarchicky, zatiaľ čo neformálna skupina chýba štruktúra alebo tvrdí, že nemá štruktúru.
  5. Vo formálnej skupine pozícia člena definuje jeho význam v skupine, ale v neformálnej skupine je každý člen rovnako dôležitý ako ktorýkoľvek iný člen.
  6. Vo formálnej skupine je vzťah medzi členmi profesionálny, zhromažďuje sa len na splnenie úlohy, ktorá im bola pridelená. Na druhej strane v neformálnej skupine existujú osobné vzťahy medzi členmi, zdieľajú sa medzi sebou svoje názory, skúsenosti, problémy a informácie.
  7. Vo formálnej skupine je tok komunikácie obmedzený z dôvodu jednoty velenia. Na rozdiel od neformálnej skupiny, tok komunikácie sa tiahne vo všetkých smeroch; neexistuje takéto obmedzenie.

záver

Vo všeobecnosti vstupujeme do skupín bez toho, aby sme vedeli, aký druh skupiny je to? Z vyššie uvedeného príspevku dúfame, že ste pochopili rozdiely medzi týmito dvomi skupinami. Niekedy členovia formálnych skupín a neformálnych skupín sú rovnakí. Základným rozlišovacím znakom medzi týmito dvoma je, že formálne skupiny sú vždy vytvorené s cieľom, ale keď vzniká neformálna skupina, vôbec neexistuje takýto zámer.

Top